信息来源: 米乐M6官方网站业协会 信息提供日期:2012-04-17 浏览:4041
米乐M6官方网站业协会六届三次常务理事会议纪要
由于议题较多,在承办单位深圳市金世纪工程实业有限公司、中建钢构有限公司、深圳市工勘岩土工程有限公司的支持下,
会议审定了协会系统专职工作人员人事安排名单,审定了会长及秘书长的职务工资档级,审议和审定了二项工作办法、三项管理办法及十一项工作办法或规章制度修订稿。现将会议内容纪要如下:
一、会议首先审定了李宇明会长提交的聘任第六届协会秘书处秘书长的提议,大家对林小丛同志在担任第五届秘书长期间的工作予以了肯定,一致通过聘任林小丛同志为秘书长;与会者一致同意《关于协会正部级(含正部级待遇)及以上专职人员任职的报告》,并听取了李映厚常务副会长所作关于协会和秘书处九名专职领导工作分工的报告。
二、与会的常务理事对协会加强自身建设、完善规章制度的做法给予认可,一致审定通过了新修订的《米乐M6官方网站业协会工资、福利及奖金分配管理办法》、《米乐M6官方网站业协会人事管理规定》、《米乐M6官方网站业协会行政制度》。会议听取了关于协会职务级别划分为七级、职务工资档级由原20级调整为30级的说明,并对《关于审定会长、秘书长职务工资档级的报告》进行了审议,一致认为按职务级别及对协会工作的贡献,确定李宇明会长的职务工资档级为会长28级,林小丛秘书长的职务工资档级为秘书长26级。
三、会议审定了《关于杂志编委会增补调整人员及有关事宜的报告》,通过了李映厚常务副会长任编委会主任的编委会副主任及委员名单,以及会刊扩充通讯员队伍的意见。会议还审定了《关于提议增补中铁南方投资发展有限公司为副会长单位的报告》,同意该公司董事长王卫作为增补的本协会理事、常务理事及副会长候选人,提交年内召开的六届二次会员代表大会,按章程规定完成选举程序。
四、与会者听取和审议了新修订的《米乐M6官方网站业协会专家委员会管理办法》及关于调整米乐M6官方网站业协会专家委员会的说明,会议同意由李宇明会长任主任的米乐M6官方网站业协会专家委员会组成人员名单,原则通过了专家委员会下设的5个工作委员会的组成名单,不少常务理事在会上提出了成为工程质量工作委员会、企业评价工作委员会、安全生产与文明施工工作委员会、建筑培训与鉴定工作委员会的申请。李会长提请会议即时对要求增补成为上述工作委员会委员的申请进行表决,获得会议一致通过。
五、会议听取和审议了林小丛秘书长提交的协会2012年度工作计划,并审阅了分解至秘书处各部门及协会各分支机构的详细的工作和收支计划。常务理事和监事们认为,协会根据自身职能与行业实际所制定的年度工作计划切实可行,所确定的工作和经济指标值得肯定。
六、与会者审议并通过了《米乐M6官方网站业协会总工程师委员会管理办法》、《米乐M6官方网站业协会建筑施工机械管理与租赁分会工作办法》、《米乐M6官方网站业协会建筑劳务企业分会工作办法》,以及新修订的《深圳市建筑施工企业优秀总工程师、优秀技术工作者评选办法》、《深圳市优秀施工企业家、优秀项目经理评选办法》、《深圳市建筑施工工法评选办法》、《深圳市工程建设优秀质量(QC)小组评选办法》和《深圳市建筑业新技术应用示范工程管理办法》。
七、会议对《深圳市建设工程中危险性较大工程安全专项施工方案专家论证工作管理办法》、《深圳市建筑施工企业信用评价管理暂行办法》及新修订的《深圳市建设工程优质奖评选工作办法》进行了审议并提出了修改意见和建议:(一)要划分危险性较大工程安全专项施工方案的范围,明确专家与总工委的责任;(二)企业信用评价中的指标要考虑到不同资质等级、不同专业企业总承包与专业承包企业等因素,使评价科学合理;(三)装饰装修工程项目应保留在市优评选范畴内,但要设置申报企业应是会员、工程项目造价在一千万元以上的门槛。
马遥之处长在会上发表了讲话,他对协会近年的工作、这次会议的召开及常务理事和监事以主人翁的态度参与协会工作的热情给予了充分肯定。他认为随着经济社会的发展,转移或委托给协会的工作会逐渐增加,他相信,有业务主管单位市住建局以及广大会员的支持,建协的工作将更加巩固和完善,前景将更加广阔。马处长在讲话中着重指出:一、我市施工企业要着力工程建设标准化的推行,尤其是施工标准化建设;二、积极参与全省“三打两建”专项行动,从建材入手打击影响工程质量的假冒伪劣,杜绝商业贿赂,注重企业及从业人员信用,配合政府部门搞好建筑市场诚信体系建设;三、企业要注重产业结构优化升级,市住建局也将对企业的转型升级提出指导意见;四、市住建局将进一步拓展“平安卡”的使用功能,实现多卡合一,以便于有效管理和便捷使用;五、市住建局将进一步培育和完善我市建筑劳务市场,首先是在加强劳务分包队伍管理、规范劳务用工行为的同时引导企业培育和稳定产业工人队伍、提高从业人员技能水平,并大力推行劳务队长的培训和备案;其次是大力发展建筑劳务经济,鼓励总承包企业设立劳务公司,培育和发展成建制的劳务企业;三是企业要重视劳务基地的建设与作用的发挥,与主要的建筑劳务输出地区建立长期的合作关系,保证劳务输出的稳定。六、针对行业技术工人缺乏的现状,鼓励职业技能鉴定机构与专业院校联合,市住建局将力推职业技能培训,将专业特殊工种和高级工等纳入“鲁班人才”计划范围,在今后几年内培育大量的高级技术工人;七、市住建局将采取措施加大行业统计工作的执法力度,提高统计报表的报送率;今后实行的预选承包商制度所设定的部分客观指标,将与企业报送的统计数据有一定关联。
李宇明会长在主持会议过程中对与会者热议的部分管理办法作了重点说明。他在会议的总结讲话中表示:(一)协会办公会议对这次提交会议审议的各项管理办法或规章制度已进行了二到三次的讨论,这次会议可谓是集思广益,常务理事和监事们提出的意见和建议,进一步丰富和完善了各项办法的内容,会后将尽快按大家的意见和建议进行修改;(二)对马处长、各位常务理事和监事舍弃双休日出席或列席会议,并对协会工作建言献策、热情关注、积极支持表示感谢,同时对金世纪、中建钢构及工勘岩土三家会议承办单位致以谢意。
出席会议人员:市住建局马遥之,协会李宇明、李映厚、林小丛,市建设集团肖营,市罗建王志扬,江苏华建宗有农,中国华西张河川,市市政总于芳,市建罗斯,中铁建工王身风,中建二局康殿明,市建业严尔昌,市建工郑焕然,市洪涛装饰邓新泉,中建钢构张泗杰,市昌河物业阎秋英,市广胜达张奇志,湛江一建吴春浩,市一建王旭峰,汕头建总王伟民,市质检站黄圭峰,市安监站静恩渤,广东锦利赵月台,市工勘岩土张炜光,市金世纪郑宏文,中建三局一公司柯志强,市深安童世科,市广田装饰郭晓燕。
列席会议人员:监事:中建保华陶茂琪,市孺子牛陈珉萱,协会张志强;秘书处:王力健、颜元林、王瑞亮、于占魁、王学魁、郑阿曼、李志文。
二〇一二年四月九日